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摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于国家知识产权局专利局北京代办处的问题，于是小编就整理了2个相关介绍国家知识产权局专利局北京代办处的解答，让我们一起看看吧。“胡红...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于国家知识产权局专利局北京代办处的问题，于是小编就整理了2个相关介绍国家知识产权局专利局北京代办处的解答，让我们一起看看吧。

1. “胡红梅事件”的内在原因是什么？怎样避免此类事件再出现？
2. 哪些市级局机关领导级别比较高，是副厅级？

“胡红梅***”的内在原因是什么？怎样避免此类***再出现？

胡红梅***的内在原因是：不到位的监管政策催生了弄虚作***的风气，打造名师过于***。

在胡红梅***中，如果仅仅归结为她个人的贪婪和急功近利，我觉得是不全面也是不深刻的。一颗贪婪果实的形成离不开它生长的土壤和环境。

在教育领域工作的同仁们应该都知道，评职称需要各种论文、课题，前两年还要听关于继续教育的网课。但是作为一线老师，每天被教学工作逼得焦头烂额，再让抽出大部分时间来搞科研是明显不现实的。但是为了职称，几乎大部分老师都是花钱去买或者请人代笔，也有一大部分就像胡老师这样抄袭。

而在职称评审的过程中，很多资料也是流于形式，只检查数量而不看质量。包括听继续教育的网课，听够了课时，自己通过了网上的考试（附带答案），这项考核标准就算通过。

而这几年的打造名师活动，基本上是***整个教研组的力量备课，反复磨课：上美人，讲美文。这样的名师能够代表个人的实力和能力吗？当能力达不到的时候怎么办？只能靠抄袭和作***了。

因此我认为监管力度不够，论文的审核和职称的评定，包括名师的打造，很多是***，这是胡红梅这样的名师产生的内在原因。即使没有胡红梅，肯定还有张红梅，李红梅。

其实职称中的很多要求和老师实际工作并不挂钩，也不能切实考核老师的实际能力。完全可以把其中流于形式的部分去掉，给更多兢兢业业的老师以机会。

对于各学校轰轰烈烈打造名师的活动应该喊停，既浪费时间又浪费人力，不如让老师们把这么多的时间和精力放到教学上。

“胡红梅”***，在我看来，内在原因还是个人功利心的问题。我看到有人评论胡红梅***，说胡红梅走到今天这一步，错误犯到今天这一步，和职称评定机制有着割不开的关系，但我也看到有人在被告知可以花钱买论文时，果断拒绝了。

是的，现有的教师职称评定上，确实存在很多的问题，会讲课的，不一定会写文章，会写文章又会讲课的不一定能做好一个班主任。但是，同时也要看到，你不会写文章，也是可以学的，我当初职称评定的文章，写完了，经前辈指点，几易其稿，改得吐血的时候，我也没有抱怨这个机制。

如果这些机制全部放开了，没有了限制条件，让什么条目式的东西来衡量教师的职称？听课？让孩子给老师打满意度？让教职工同行给老师打分评比？让教育局的领导们来给老师打分？看教龄？

这些，内行的人都懂的，将会再衍生出无数漏洞。这就好比高考一样，一考定终身，确实有点不公平，但是，如何去生出一个更公平的法子呢？没有。现行体制下，高考，就是最公平的竞争方式。

如何避免这样的事情再出现？有几个环节要注意。

1.荣誉认定的审核要更严格些，别学校报上来就认可。

2.学校行政人员的使用考察要再严格些，发现了问题要及时处理。

3.出版行业的审核把关要再严格些，别有书送来就出版。

4.师德教育再严格些，学高为师、身正为范，这永远是最基本的。

5.教育的优秀者不是个体，而是一个群体，当学校把诸多优秀***集中在一个人身上时，就要多考虑，是否学校人才培养机制出了问题，还是学校领导的优秀人才观念出了问题。

对于“胡红梅抄袭***”的最终“东窗事发”，“三味”认为其根源或内因就是：

各级教育行政管理部门、社会有关机构和团体，针对一线教师的各种荣誉评比和称号授予及认可，太过泛滥和不透明。

如果这个现状不予扼制，即使不发生在胡老师身上，也会在别的老师身上发生。只不过胡老师运气差些，倒霉在先。因为“胡红梅抄袭”之实绝非个案，其他在还没被爆出之前，还不算“***”罢了。

真正的“好老师”和“名师”，其最大价值在于将自己的学生教好。——这是教师的本质所在！

可是，当前的教育行业确极力崇尚和推崇将个别老师往“名师”上推，然后让“名师”四处“传教”演说成了主业，而教书却成了副业。

看看胡红梅老师一大堆的荣耀与光环：

试问：

这些荣誉又有几个真正与一线教学有关？

这些称号又有哪个对一线教学有用？

诸如，“推动读书十大人物”、“十大全民阅读推广人”、“十佳百姓学习之星”等，这些称号，或许很多一线老师闻所未闻，可人家却实实在在获得了！

早上起来打开头条，上边方框内，第一条内容就是对胡红梅的处理结果，不用打开我就能猜到，副校长保不住了，接下来涉及的职称、工资也会受影响，因为人们习惯于痛打落水狗。

胡红梅，何许人也，怎么有这么大的影响力？

胡红梅，深圳龙岗区如意小学的副校长，是个地地道道的小学老师。但看看她的荣誉，你就会知道她不简单了：

如果不是因为学术抄袭被告跌下神坛，她的前途无可***。给她惹事的就是后边这个编著，基本原文抄袭，换个署名，而且成书发表，获取荣誉和利益。她的行为太过大胆，达到有恃无恐的地步，但是我还要给她叫冤，原因是哪一个名师，不是这么包装出来的！

前一段有幸参加一个名师宣讲团送教下乡活动，都是做好的课件，照本宣科，有教学经验的举例说明，来证明自己的结论，大家认可，获得阵阵掌声，而有的就是甘巴理论，一看就是空谈主义者，没有过实际的教学经验，两个小时下来，有的在会场就打起了呼噜。听的课能记住多少，有多少经验能运用到实践中去，不得而知。

论文抄袭不是什么新鲜事，我们单位年年搞课题研究，老师都拼命进课题小组，没有结题证书，不给晋级。中间的过程都是组长下达任务，课题组成员每人完成三篇心得，三篇教学设计，都是上网下载打印上交，完活。三年结题拿证，下一个课题继续。

所以，我要说的是，明明是一坨屎了，就不要去踩了，而是好好反思，需要怎么样遏制，让老师回归课堂专心教书。

“胡红梅***”有内因也有外因；需加强监管和提高教师素质！

【***经过】

深圳龙岗去一美女副校长傅红梅，在3月份被举报作品和文章出现抄袭现象，举报者为山东淄博小学老师王爱玲。

3月6号，深圳龙岗区教育局，对胡红梅***进行调查，并公布了处理结果: 胡红梅存在抄袭他人作品和著作等问题，取消所获得荣誉，个人记过处分。

胡红梅获得过“先进教育工作者“、”优秀校长”等称号，并通过抄袭达到了副校长的职务。这些行为严重的违反了师德，伤害了他的学生的感情，引发了网友激烈的讨论。

之所以出现这样的问题，存在两个原因:

（1）胡红梅作为一名老师，师德缺失、责任淡薄；

（2）所在单位和社会，对老师抄袭行为监管不到位。

因此，解决方式也是从这两个方面入手:

近些年，国家一直在加强师德教育，并且经常进行抽查和检查。

我所在的学校，经常对老师进行师德教育，有很多师德方面的相关[_a***_]，并且师德的范围在逐渐扩大。比如:教师上课迟到、上课没有进行课堂管理、没有进行抽查宿舍、抄袭别人论文作品等！

很明显，胡红梅作为副校长，没有认真学习师德教育，或者是因为权位问题，成了漏网之鱼。

哪些市级局机关领导级别比较高，是副厅级？

市级党群机关中，纪委书记、组织部部长、宣传部部长、市直机关工委书记、党校校长、总工会***等，一般是市委常委中分管该部门的市领导兼任，是副厅级领导；***部门中，公安局局长等，一般是***中分管该部门的市领导兼任，也是副厅级领导。

上述机构“三定”规定为正县级单位，其单位主要负责人法定职务级别为正县级，由于是市领导（副厅级）兼任，实际这些机关的主要负责人都是副厅级领导。这些部门在“三定”规定中一般还会明确一名常务副职，级别为正处级。

另外，检察院和法院的院长是法定的副厅，其单位规格为正处，其常务副院长一般为正县级，副院长为副县级。一些市的经济技术开发区、高新区“三定”可能批复为副厅级机构，其主要负责人为副厅级领导。

***单列市、副省级城市等市直部门机构规格已经是厅级，不在讨论之列。

市直机关主要领导是副厅的，有的是实配，有的是高配，主要有以下单位：

一、常委单位

市委组织部、市委宣传部、市委统战部、市委***都是正处级单位，一把手由于是市委常委，所以高配副厅，除了常务副职是正处之外，其他副职都是副处。

市纪委不是市委的工作部门，法定级别是副厅。市纪委书记同属于市委常委，级别为副厅，是实配副厅领导。

二、政法单位

市公安局、市检察院、市中级***都是正处级单位，市公安局局长由***兼任。市检察院检察长、市中级***院长属于法定副厅，但市法检单位只是正处级架构，各内设机构只是正科，除了常务副检察长、常务副院长是正处级以外，其他副职都是副处。

三、群团组织

市总工会只是正处级单位，但总工会***一般由市人大副主任兼任，也是副厅级领导。

四、民主党派负责人

市级单位的民主党派负责人主要担任市人大、市***、市政协副职，同属于副厅级领导。

市，一般是指地级市，但还有其他几种可能：直辖市、副省级市和县级市；在不同的市，其对应局机关领导级别也是不一样的，最高可达副部级，最低则是副科级。

一、在直辖市，市级局机关通常都是按正厅级设置，局机关正职领导是正厅级，局机关副职领导就是副厅级；有些局机关领导由市领导兼任， 则可以达到副部级。

二、在副省级市，市局级机关通常都是按照副厅级设置，局机关正职领导一般都是副厅级，副职领导则是正处级；个别局机关正职领导由市领导兼任，级别可能达到正厅级。

三、在普通地级市，市级局机关都是按照正处级设置，局机关正职领导通常是正处级，副职领导则是副处级，但有些局机关正职领导由市领导兼任，可以是副厅级。这些机关包括：

（一）市委常委部门。市委常委部门有：市委组织部、市委宣传部、市委统战部、市委***、市委办公室、市纪委监委机关。这里面，除了市纪委监委机关，其他部门都是按照正处级设置，部门领导职务一般都是正处级，但由于这些部门领导都进入市委常委，所以都高配副厅级。市纪委书记和监委会主任都是由一个人担任，其级别本身就是副厅级，但也是市委常委。

（二）政法系统部门。市公安局局长一般都是由***兼任，个别也由市委常委兼任，所以也能达到副厅级。市人民法院院长和市人民检察院检察长按照市***副职领导同级别设置，所以都是副厅级，但只有常务副职即市人民法院常务副院长和市人民检察院常务副检察长是正处级，其余副职一般都是副处级。

（三）其他一些由市领导兼任的部门。比如，市总工会***一般是由市人大常委会副主任兼任，所以级别达到副厅级；又比如一些重要开发区党工委书记一般也是由市领导兼任，级别也可以达到副厅级。市委党校校长一般由市委常委或者市委副书记兼任，也是副厅级。

四、在县级市，市级局机关都是按照正科级设置，即使局机关领导由市领导兼任，也一般只能达到副处级，最高达到正处级，不可能有副厅级领导。

综上所述，在直辖市和副省级市，普通的局机关领导都可以达到副厅级，最高可以达到副部级；在最有代表意义的地级市，只有一些常委部门、政法系统和总工会、开发区党工委等特殊部门，才可能高配而达到副厅级。在县级市，则 不可能有机关领导级别能够达到副厅级。

分地方，如果是副省级城市沈阳大连哈尔滨长春这种，市***非常委非公检法部门的一把手（比如财政局发改委之类的）都是副厅级。

如果是正常的地级市比如四平铁岭佳木斯这种，一般市***非常委非公检法部门的一把手都是正处级。

可以肯定地答复你，普通地级市的市直部门三定方案明确的行政规格无一例外都是正处级。有些部门因为主要领导由上级四家班子领导兼任，出现低职高配的情况，不代表单位就是副厅级规格。这些部门主要有几大类：

1、常委部门。包括纪委、组织部、宣传部、统战部、***、委办六个部门。这些部门的主要领导都由市委常委兼任，级别是实打实的副厅。主要领导之外，一般会设置一名常务副职（纪委除外），高配正处，其他副职一般都是副处，少数正处，由此判断这些单位实际上是正处规格。如果是副厅规格，那么其副职应该是清一色的正处。

2、部分政法机关。比如公安局，局长一般由***兼任，高配副厅；检察院和***的两长则是法定的副厅。然而其单位规格仍然是正处，包括两院也不例外，尽管其不是垂管单位。

3、部分群团机关和民主党派机关。比如总工会，***一般由市人大常委会副主任兼任，级别为副厅；部分民主党派机关的负责人同时担任市四家班子副职领导，也是副厅。

4、少数国家级高新开发区。类似的机构有部分明确了副厅级，绝大部分仍按正处级机构设置，但主要领导比如工委书记、管委会第一主任等仍由市领导兼任，高配副厅级。

市直机关明确副厅级的，一般都在副省级城市。按照副省级城市架构，副省级城市四家班子主要领导都是副部级，副职是正厅级，以此类推，市委市***下属的工作部门则是副厅级，与城区规格一致，但副省级城市的县仍按正处级设置，比城区低半格。但是副省级城市有其自成体系的一套岗位设置办法。

比如市直部门，其实际行政规格是副厅级，但在副省级城市内部一般成为正局级；副职对应正处级，其内部成为副局级；内设机构都是正处级机构与其他地方没有区别。这是副省级市直部门与普通地市级市直机关的最大不同之处。

到此，以上就是小编对于国家知识产权局专利局北京代办处的问题就介绍到这了，希望介绍关于国家知识产权局专利局北京代办处的2点解答对大家有用。